Amb la creació d’aquest centre la Universitat de Lleida adquireix el compromís de treballar en aquest sentit en l’àmbit universitari i en la societat en general.
Els eixos de treball del Centre són:
Divulgació
Docència i investigació
Col·laboració de plans d’igualtat
Assessorament
Cooperació internacional
La Universitat de Lleida té el repte d’acabar amb les deficiències acadèmiques, professionals i vitals que causen la invisibilitat de les dones com a agents i pacients en els processos socials, per tant, d’incorporar, la perspectiva de gènere a qualsevulla actuació universitària, i la visió de les dones i sobre les dones en la transmissió del coneixement humà.
També es tractaria de convertir la UdL en referent de la planificació d’igualtat d’oportunitats a les nostres terres i, de retruc, a l’Estat espanyol. Suposaria introduir una innovació a l’exercici universitari, atès que les universitats espanyoles no s’han plantejat la igualtat d’oportunitats com a política de funcionament a tots els àmbits i a la seva estructura interna.
Per assolir aquestos reptes, el Centre Dolors Piera es planteja un conjunt d’objectius i d'activitats que s’orienten en diferents eixos estratègics, amb un seguit d’actuacions. Entre elles, us presentem el Per què no puc fer-ho?